Vendredi 22 mars 2013 de 14h à 20h dans nos locaux de Neuilly-sur-Seine (France)
Vous souhaitez rejoindre l’un de nos bureaux africains ?
Vous avez entre un an et 4 ans d’expérience professionnelle ?
Vous avez une volonté forte de travailler en Afrique ?
Vous souhaitez intégrer une organisation en croissance et accélérer votre développement professionnel et personnel ?
Participez à l’Africa DDay !
Pour la 2e édition de l’Africa DDay, dédié à nos opportunités en Afrique, 50 candidats seront sélectionnés pour participer à une journée de recrutement unique au sein de notre cabinet. Venez passer les étapes de notre recrutement en accéléré et profiter d’échanges privilégiés avec collaborateurs et associés du Cluster Afrique !
Sélectionnez le poste qui vous intéresse pour vous inscrire :
Vous prendrez la responsabilité de la conduite de missions d’audit auprès de clients nationaux et internationaux. Vous participerez à la détermination de l’approche d’audit, au recensement de l’ensemble des points à communiquer au client, à leur hiérarchisation ainsi qu’à leur restitution. En charge de la supervision des travaux de vos collaborateurs et de l’animation, vous formerez également votre équipe sur le terrain.
En charge des recherches fiscales demandées par les clients, de la rédaction des consultations, de la gestion et du développement de la relation avec les clients, vous exercerez dans les domaines suivants : assistance à la négociation de contrats, assistance au montage d’opérations de financement, tax compliance et reporting fiscal, conseil en fiscalité nationale, conseil en privatisation, opérations de fusions-acquisitions et due diligence, assistance à contrôle fiscal et social.
Face aux enjeux stratégiques des métiers ou des fonctions, nos consultants participent à concevoir, à mettre en œuvre et à conduire le changement des organisations, des processus et des systèmes d’informations.
Le cabinet vous offre la possibilité d’intégrer une équipe intervenant dans des environnements motivants auprès d’entreprises prestigieuses.
Ecoutez le témoignage de Sophie Lacombe, senior consultante Secteur public, qui revient sur sa participation à la 1ère édition de l’Africa DDay.
Au programme :
– Présentation de l’organisation de Deloitte en Afrique
– Processus de recrutement (tests d’anglais, test de personnalité et entretien)
– Conférence suivie d’un cocktail dinatoire
Clôture des inscriptions le 20 mars 2013
Notre présence en Afrique francophone :
Croissance à deux chiffres, ouverture en RDC, recrutement de 100 collaborateurs en 2012… Deloitte, qui intervient depuis une trentaine d’années dans les pays francophones d’Afrique : Maghreb, Afrique de l’Ouest et Afrique centrale, poursuit avec succès sa stratégie de développement sur le continent, marché prioritaire pour le cabinet.
Pour accompagner les organisations privées et publiques à relever le défi de la croissance en Afrique, le Cluster Afrique de Deloitte, organisation rassemblant 11 bureaux en Afrique Francophone, recrute, en 2013, 100 professionnels pour renforcer son pool d’experts multiculturels et proposer une offre pluridisciplinaire et de proximité.
